供电公司党委落实党风廉政建设主体责任报告3篇

时间:2021-06-10 来源:述职报告 点击:

  对照检查自我剖析整改材料没有固定的写作模式。但是,作为一个文种,它一般由标题,正文,落款三部分构成。 以下是为大家整理的关于供电公司党委落实党风廉政建设主体责任报告的文章3篇 , 欢迎大家前来参考查阅!

【篇一】供电公司党委落实党风廉政建设主体责任报告

  在工商所所长及各位领导的正确指引下,本人认真贯彻落实科学发展观,坚持以代表国家进行市场监管为中心,踏实工作,尽职尽责开拓工商事业,使自身建设和各项工作都取得积极成效,较好地完成了领导交给的各项工作任务。下面,将自己一年来思想和工作情况作以汇报。

  一、加强学习,适应新环境

  本人20xx年刚到工商所,通过了解、学习和思考,我深感做好工商工作责任重,压力大。因为单位涵盖了N个科级以上部门和担负着市场监管的重任;同时,由于我对单位一些情况不熟,对基层干部不熟,以及干部对工作的要求不熟,因此感到开展工作压力大。但是,正因为责任重,我才要努力强化做好工商工作的责任意识,把工商工作的总要求和基层干部对工商工作的需求融入工作当中,努力把压力转化为做好工商工作的动力。

  一是理清思路——进入新角色。工作做得好不好,首先要看思路清不清。思想决定行动,我开始重新定位自己,稳定心态,笑对新环境。新岗位,新环境,必须要有新姿态、新思维、新作为。因此,我静下心来思考新工作,尽快掌握与新岗位有关的政策、法规和业务知识,并深入到工作中去,仔细调查研究,摸透情况,为起步掌握第一手资源。

  二是定好标准——履行新职责。本人坚持利用双休日、晚间等休息时间看书学习、跟踪了解中央和各地推进我国工商事业改革发展的新探索、新动向。并且注意把握好三点:一是从我地区实际出发。无论是制订长远规划,还是确立近期目标,都要贯彻实事求是的原则,在结合上动脑筋、做文章、下功夫,使规划既符合上级精神,又贴近本地区本单位实际,使其具有针对性和可行性。二是要保持相对连续的工作作风。要用辩证的观点对待老班子的工作思路、前任的工作方法,做到扬长避短,合理取舍,保持工作的连续性。对符合本地区本单位实际、切实有效的工作思路和方法,要继承和发扬。凡是被实践证明是正确的思路或规划,都应毫不犹豫地继续贯彻,保持相对稳定,在继承中发展,在稳定中完善。

  二、恪尽职守,推动工商事业发展

  工商系统作为市场经济秩序的维护者,在维护市场经济中起着不可忽视的作用,2016年度,单位本着服务当地经济发展,贯彻落实各项优惠政策和便民措施的情况下,加大对各类违法经营的行为打击力度,维护社会市场的经济秩序,针对民生工程,对人民有利的企业予以支持和帮助。按照领导分工安排,我主要工作负责单位的内务、办公室、财务、工会,同时协助部门登记、消协综合等工作。一年来,我以勤劳奋进的精神、实事求是的作风干好本职工作,使分管的各项工作进展顺利,呈现良好的发展态势.

【篇二】供电公司党委落实党风廉政建设主体责任报告

  根据市公司下发的《关于开展2017年度全面从严治党主体责任约谈的通知》(XX党委﹝2017﹞72号)文件要求,下面我将XX分公司落实从严治党主体责任工作简要汇报如下:
  一、加强组织领导,认真落实全面从严治党主体责任
  (一)领导责任
  1、召开年度工作会议,制定年度工作规划
  为推进从严治党主体责任工作,我县分公司成立了由党支部书记任组长、党支部副书记任副组长、各部门主要负责人为成员的全面从严治党主体责任领导小组。树立起不做好从严治党工作就是严重失职的意识,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。年初,我县分公司召开了2017年落实全面从严治党主体责任工作会议,部署年度全面从严治党工作任务,研究制定全面从严治党工作计划、目标要求和具体措施。
  2、严格执行党内各项监督制度
  严格党内政治生活纪律和要求,按照市公司部署按时召开支部组织生活会。认真参加支部书记、纪委书记述职述廉约谈工作,严格执行各项监督制度,加强职责范围内党内监督工作,目前公司内部未出现需质询的事项和问题。
  3、深化廉洁风险防控工作
  第一,强化监督机制。强化党支部书记主体责任和纪委委员监督责任,明确责任追究主体、追究内容、追究标准、追究形式。第二,加强党风廉政建设。加强和规范党内政治生活,加强党员干部党性锤炼,严格落实领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话、个人重要事项报告等制度。第三,强化廉洁意识。遵守厉行节约和廉洁自律各项要求、严肃查处违纪违法行为。积极参加省公司组织的“反腐倡廉教育月”活动,下发各类廉洁过节通知10余次。
  (二)教育责任
  1、列入会议内容,提高从严治党意识
  2017年以来, 我县分公司共组织集中学习研讨4次,总时长8个小时,学习中涵盖全面从严治党、党风廉政建设和反腐败等内容,提高领导人员从严治党意识。
  2、推进“两学一做”学习教育常态化制度化
  为巩固“两学一做”学习教育前期成果,我县分公司制定了“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案,推动“两学一做”融入日常、抓在经常,形成常态、发挥长效。同时为提高党支部学习质量,还制定了《2017年XX县分公司党支部2017年学习计划》,并严格按照计划实施。
  3、积极构建风清气正良好政治生态长效机制
  根据集团公司党组第二巡视组巡视反馈意见要求和省公司统一安排部署,我县党支部深入开展整风肃纪、营造良好政治生态的专题教育活动,认真组织两次研讨会、在支部书记与每位班子成员、班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间实现100%谈心谈话,对照文件中的七个问题一一进行剖析整改,并撰写了活动的心得体会,使公司风清气正政治生态明显提高。
  (三)管理责任
  1、遵守规定,反对“四风”
  严格遵守中央“八项规定”,持之以恒纠正“四风”。加大监督检查和查处通报力度,密切关注新动向,坚决防止不正之风反弹回潮。贯彻落实集团公司党组《关于贯彻落实中央八项规定精神进一步深化作风建设有关规定》要求及省、市公司安排部署,构建深化作风建设的长效机制,对执纪审查中发现的“四风”问题,先于其他问题查处和通报。
  2、坚持标准,严格程序
  一是坚持标准。三严三实:严以修身、严以律己、严以用权;谋事要实、创业要实、做人要实。“两学一做”:学党章,学党规,做合格党员。二是完善机制。坚持“党管干部”原则与选人用人标准相结合,组织考察推荐与竞聘选聘有机结合的办法,严格按照干部标准要求加强人才管理。
  3、加强管理,强化监督
  一是加强对员工的绩效结果应用,将员工的绩效、工作能力、长处、责任心、个人意愿做为岗位调整的维度,实现了竞争选聘竞聘与党管干部、党管人才的有机统一,促使干部员工队伍素质和结构得到有效改善。二是加大监督执纪问责力度。加强对选人用人工作的监督,凡是提拔、重用的都要严把“党风廉政意见”回复关,坚决防止“带病提拔”。
  (四)示范责任
  1、坚持政治学习,提高思想认识
  加强不断学习,提高自身素质。通过“三会一课”、党的十九大专题活动,认真学习了党章党规党纪、习总书记系列讲话精神,时刻以一名党员干部的标准严格要求自己,时刻做到自重、自醒、自警、自励。在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范,严格执行各种规章制度,在政治上做明白人,在生活上做廉洁人,在工作上做带头人。
  2、坚持廉洁自律,保持民主作风
  认真履行好职责,当好党建带头人。在工作中,切实履行好自己工作职责,带头执行公司各项制度,坚持严以律己,不搞以权谋私。坚持民主集中制原则,严格遵循支部委员会议事规则和决策程序,“三重一大”坚持集体讨论决定慎重决策求实效。
  3、建立健全机制,落实廉政责任
  成立党风廉政建设领导小组,切实加强对党风廉政建设工作的领导。在对党风廉政建设工作作了总体部署,提出了具体要求的同时,把加强干部思想、纪律、作风建设贯彻到各项规章制度的制定中,把责任落到实处。
  (五)发展责任
  1、及时了解市场及竞争对手信息
  及时了解同行业产品市场变化情况,定期向公司提供所辖区域的市场状况信息,为公司的总体布局提供可靠的依据。
  2、以生产经营为首要任务
  担当发展第一责任,集中精力投入到企业生产、经营、管理工作中,带领XX团队攻坚克难、积极应对业务发展、市场竞争中出现的问题和困难。保证我县分公司年度KPI指标全面完成,推动XX移动可持续健康发展。
  二、存在的问题与不足
  (一)落实两个责任还有待加强
  一是主体责任在落实考核中细化不够,考核标准不够具体,考核工作缺乏具体量化标准和指标体系。二是监督执纪力度有待加强,暂未形成常态化。
  (二)标准化建设工作仍需进一步加强
  一是尽管标准化建设得到了加强,但是在党员责任制度、党员联系群众制度未真正落实。二是党员教育活动的形式较单一。
  (三)党建与生产经营深度融合仍存在差距
  一是思想上认识不够,通过学习,党建意识有所提升,但更多地还是停留在规定动作上,在自我学习方面力度还有欠缺。二是方法上创新不够,在寻找抓党建与抓发展的最佳结合点上有所欠缺。
  三、2018年党建工作思路
  (一)强化理论学习,加强思想建设
  一是持续推进两学一做的常态化制度化学习。坚持把思想建党放在首位,深入学习党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神、《党章》和党纪党规等。二是加强集中研讨会的学习,将其作为一项基础性工作来抓,确保学习时间,提高学习质量,切实增强党的意识,强化思想建党。三是加强学习方式创新,注重学习氛围营造,注重理论水平提升,注重用学习成果引领发展推进工作,用工作业绩检验学习效果。
  (二)强化组织领导,落实主体责任
  一是强化党组领导班子集体责任。深刻认识党要管党、从严治党的重要性,牢固树立树立起不做好从严治党工作就是严重失职的意识。二是强化党组书记第一责任。积极发挥好党风廉政建设第一责任人的作用,对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要信件亲自阅批、重要案件亲自督办。三是强化班子成员领导责任。坚持按照“一岗双责”的要求,认真履行好职责范围内的党风廉政建设责任。在研究部署生产经营工作时,自觉将党风廉政建设工作与生产经营工作有机结合起来,一起研究、一起部署、一起落实。
  (三)继续加强党风廉政建设
  一是坚持以加强学习教育为基础,着力提高党员干部廉洁自律意识。自觉坚守思想道德防线,自觉坚守廉洁从政底线,常怀律己之心,绝不能贪赃枉法、徇私舞弊、权钱交易、贪污受贿,筑牢拒腐防变的思想根基。二是坚持以履行职能为重点,严格落实党风廉政建设责任制,落实“一岗双责”。三是坚持以率先垂范为途径,切实履行党风廉政建设第一责任人职责。做认真学习的表率、严于律己的表率、自觉接受监督的表率、敢于坚持原则的表率。
  (四)着力抓好党建标准化建设,推进党建工作标准化
  严格按照市公司下发的党建标准化工作模板来规范、完善我县党支部党建工作,规范思想建设、组织建设、作风建设、党员管理,不断推进党建工作模式标准化、工作程序规范化、工作内容科学化。
  (五)加强党建工作与生产发展相融合,推动党建工作与生产发展同发展
  将“抓好党建作为最大的政绩”的观念落实到具体的行动中,落实到生产、经营的每一个环节中,做到党建工作与生产经营工作中实施同部署、同落实、同检查、同考核。深入开展党员先锋岗、党员责任区、党员先锋队创建活动,不断推动党建党建工作与生产发展同发展。

【篇三】供电公司党委落实党风廉政建设主体责任报告

  按照区委组织部《关于落实巡视整改要求对2017年度基层党建述职评议重点任务落实情况开展“回头看”的通知》要求,我社区领导高度重视,认真部署,就我社区基层党建述职评议重点任务的落实情况开展了“回头看”活动,在查找自身不足的前提下,结合区委组织部提出的问题进行了整改,现就相关工作有开展情况汇报如下:

  一、中央第一巡视组反馈意见整改

  社区党委认真履行“两委班子”集体责任,“一把手”第一责任人责任和领导干部“一岗双责”责任,形成横向到边,纵向到底的主体责任体系,推动整改落实工作扎实开展。

  二、履行第一责任人职责

  1、社区按照上级党组织的党建工作部署和要求,及时研究制定社区2018年党建工作计划,并认真学习上级党组织文件精神,按年初制定计划逐月推进,截止8月底共召开党委会议8次。

  2、社区党委坚持党委书记上党课制度, 坚持理论学习教育,截止8月底已开展8次书记上党课。坚持落实“三会一课”制度,密切联系群众,各支部书记结合支部实际情况认真落实支部计划,完善队伍建设,共开展支部书记培训8次。

  三、贯彻落实关于在“河洛党建计划”全面进步年实施“1345”党建工程方案

  1、社区党委、居委换届工作分别于4月21日、5月23日全面完成,通过“两委”换届,配优配强了领导班子,并抓好党组织书记基层党建 “三单制”管理;并坚持从严治党,月初更新三务公开栏,每月9日召开居务监督,截至8月底共召开8次,不断提高社区“两委”成员“四个意识”,推动社区工作不断向前。

  2、做好党员学习教育管理工作,加强党务工作者培训,提高专业素质,已将储备干部徐瑾、刘云、王洛萍上报,并进行培训共计8次,组织党员集中学习活动8次。

  3、按照年初签订的党建目标责任书,积极开展安全隐患排查、健康讲座、居民维修、文化、全民健身等等党员志愿服务活动36余次,充分发挥党员先锋模范作用,使党员思想意识得到进一步提升,群众满意度也得到进一步提升,突出工作实效。

  四、推进基层党建十件实事

  1、加强社区新时代“三新”讲习所建设。积极依托现有阵地和教育培训资源,加强新时代“三新”讲习所队伍建设,共吸收讲师10人,共开展新时代“三新”讲习所活动16次。

  2、打造“张学明党代表工作室”。张学明党代表工作室的内部硬件版面已上墙完毕。党代表工作室规范常态化运作,充分发挥党代表工作室效能。

  3、规范化建设社区党群服务中心。社区党委按照“四个统一”和“十有”标准,打造规范化党群服务中心,目前规范化建设已基本到位。

  五、严格党员发展教育管理

  1、严格按要求发展党员,注重发展党员的质量。2018年社区共有1人提交入党申请书,已建立档案。

  2、对辖区党员情况进行摸排,对不合格党员情况及时上报上级党组织。上半年对社区全体党员情况进行摸排、核实,并进行党员积分管理考核,截止8月底在册党员131名。

  3、加强党员日常管理工作,严格落实“三会一课”制度。提升党员管理水平,实现党员发展教育管理科学化。社区党委集中开展党员学习8次,转出党员2名,转入党员2名。

  六、新时代“三新”讲习所建设

  加强社区新时代“三新”讲习所建设。规范阵地建设,加强师资力量,采用多种形式开展新时代“三新”讲习活动。累计共开展政策理论、健康养生、文化体育活动、实用技能等内容的讲习活动16次。

  七、扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化

  1、基础在学。社区各党支部制定学习计划,按计划落实学习内容。社区党委集中每月开展“两学一做”专题党课学习,由社区书记上党课的方式,开展集中学习讨论8次。

  2、关键在做。社区各党支部结合所学内容及社区实际情况,开展青年党员进社区 义务劳动展风采、八一慰问等活动36余次,发挥党员带头模范作用。

  八、加大基层党建投入力度

  社区各党支部严格按照上级党组织要求落实党建活动经费,用于扶贫帮困,开展党员志愿活动,截至八月底社区4个党支部共花费支部经费1580元,并于月初进行公示,在每月9日的居务监督会议上汇报。

  九、扩大党的组织覆盖和工作覆盖

  积极引导“两新”组织发展党员、建立党组织。截止8月底对辖区所有“两新”组织,开展走访、摸排工作,并无党员。社区派驻党建指导员2名指导工作,积极引导辖区“两新”组织发展党员、建立党组织。

  十、健全基层党建工作机构、充实工作力量

  社区推行“区域党委”制度,组建社区区域化党建制组织构架。与英语学校、中信社会事业部、重庆路派出所、中信启蒙幼儿园4家单位签订共驻共建协议,每月15日定期召开区域化党建会议,每季度按年初认领事项进行落实。截止8月底在职党员积极参与社共驻共建包括读书日活动、美化家园活动等活动8次,形成共驻共建,协商议事,达到事务共商、资源共享、建设共管、成效共评。

  十一、整顿软弱涣散基层党组织

  1、社区党委高度重视软弱涣散基层党组织整顿工作,在5月17日成立软弱涣散工作领导小组。社区党委利用10天时间,通过召开党委扩大会、走访调研、群众测评等途径,分析确定社区存在的问题及其原因,并制定整改措施和整改台账,并于每周五定期召开软弱涣散整改工作推进会,总结本周整改工作进展及下周整改工作计划,做到社区软弱涣散基层党组织整改工作健康有序开展。

  2、以支部为单位持续开展“两学一做”学习教育常态化制度化,加强党员日常教育管理,开展“不忘初心 牢记使命”主题教育、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、“铭记初心 坚定信仰”专题组织生活会等支部活动8次,切实转变社区党组织工作作风,进一步强化服务意识,提升服务水平,提高党员党性修养。 “三新”讲习所共开展讲习活动16次,组织辖区党员参观大张物流园、市民之家,进行开放式组织生活3次。

  3、完善社区党建机制。组建社区区域化党建制组织构架。截至8月底定期召开区域化党建会议8次,每季度按年初认领事项进行落实,在职党员积极参与社共驻共建活动。包括读书日活动,美化家园活动等。坚持三务合一工作法,截至8月底共解决社区矛盾15件。

  4、完善“一心 两线 三+”党建工作法。社区截止8月底开展“夏日送清凉、扇出红色风”“同心向党,共庆七一”“青年党员进社区 义务劳动展风采”等扶贫帮困、义务服务、文体娱乐等党员志愿者活动36余次,进一步密切党群关系。社区党委加强网格化管理,以辖区矿新村为试点,筹备特色楼栋的建设与打造。并提高三社联动办事效率,截止8月底共办理事项1044件,满意率100%。开展。

  5、以“张学明党代表工作室”为核心,截止8月底共报送身边好人事迹2篇、最美家庭5户,加大宣传力度,营造宣传氛围,调动广大党员群众的积极性和责任感,发挥模范带头作用,形成和谐文明的新风尚。张学明党代表工作时的硬件设施,版面已上墙,工作具体落实到位,并规范党代表工作室常态化运行,以党代表工作室为平台,开展活动13次,积极发挥党代表作用。

  6、在社区“解疙瘩”党员志愿者服务队的基础上,开展“五星”闪烁党员志愿服务。社区党委进一步打造志愿服务品牌,截止8月底共开展志愿者培训8次,拓宽志愿服务项目,开展活动40余次,受到居民好评。

  1、社区党委通过支部、院网格宣传、树立党员榜样等多样形式,目前招募党员志愿者6名,发现辖区5个最美家庭,并通过社区微信、展板等形式进行宣传,渲染和睦团结的社区氛围;

  2、4、社区定期进行入户抽样调查,以保证阶段性的整改工作的持续提升。截止7月30日,通过入户抽样调查,辖区群众满意度达到98%。

供电公司党委落实党风廉政建设主体责任报告3篇

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